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Garde côtière canadienne - Inventaire national : Services de communications et de trafic maritimes (SCTM) - stagiaire

Numéro du processus de sélection : 24-DFO-NCRCCG-EA-617280

 

Que pourriez-vous faire en 24 heures ?

 

 

À la Garde côtière canadienne, vous pouvez faire beaucoup en 24 heures. Qu'il s'agisse d'aider les gens dans le besoin ou de protéger nos océans contre la pollution, nous offrons des expériences de travail uniques.

 

 

 

Une version accessible de cette offre d'emploi peut être téléchargée après avoir cliqué sur Postuler.

 

 

 

 

 

Offre d'emploi - Services de communications et de trafic maritimes (SCTM) – stagiaire  

 

Nous sommes actuellement à la recherche de personnes qui souhaitent suivre une formation pour devenir des agents des services de communications et de trafic maritimes et rejoindre notre équipe !  Cliquez le lien pour obtenir plus de renseignements sur le programme de formation SCTM- AB Initio.

 

 

 

 

 

Date limite : le 15 avril 2024 – 23 h 59, heure du pacifique

 

 

 

 

 

Informations sur l'emploi

 

 

Numéro du processus de sélection : 24-DFO-NCRCCG-EA-617280

Numéro de référence : DFO24D-154296-000006

 

Titres du poste : Services de communications et de trafic maritimes (SCTM) –  stagiaire

Durée de l'emploi :  Différents types de nominations (occasionnel, déterminé, indéterminé, etc.) 

Lieu de travail : Divers endroits au Canada

Taux de rémunération : 

Pendant la phase I (formation au Collège de la Garde côtière canadienne) : Vous recevez une allocation d’officier stagiaire de 350 $ par semaine moins les déductions appropriées, ce qui comprend 90$ par semaine pour les repas et l'hébergement, pendant que vous êtes au Collège de la Garde côtière canadienne. 

Pendant la phase II (formation en cours d'emploi) : Après avoir réussi la phase I, vous êtes nommé au groupe et au niveau RO-01 à un salaire annuel de 48 616$. 

Nomination au poste d'officier SCTM RO-03 : Après avoir réussi la phase II, vous êtes nommé à un poste d'officier SCTM RO-03 avec un salaire annuel de 62 267$ à 86 069$. 

 

 

Environnement de travail

La formation des officiers SCTM comporte les deux phases suivantes : 

Phase I : La formation stagiaire de SCTM d'une durée de 23 semaines, se déroule au Collège de la Garde côtière canadienne situé à Sydney, en Nouvelle-Écosse. Le cours comprend de la théorie, des applications pratiques et des simulations. Vous y apprendrez les bases. 

Phase II : La formation en cours d'emploi se déroule dans un centre SCTM régional désigné. En travaillant avec un instructeur en poste, vous apprendrez la géographie locale, les procédures locales et régionales tout en appliquant les éléments nationaux de la phase I de la formation. La formation en cours d'emploi varie selon le centre SCTM et peut durer de 3 à 12 mois. 

 

Après avoir réussi la phase II, les candidats sont promus officiers des services de communications et de trafic maritimes en formation. Vous devrez réussir chaque phase de la formation avant de passer à la phase suivante et devenir officier SCTM. 

 

Des déplacements sont nécessaires pour compléter les deux phases de la formation. Pour compléter la phase I, il faut se rendre au Collège de la Garde côtière canadienne situé à Sydney, en Nouvelle-Écosse. Un déplacement à un centre SCTM régional pour la phase II peut être nécessaire en fonction du lieu de résidence au moment de l'embauche. Les frais de déplacement encourus au cours des deux phases de formation sont couverts. 

 

Des informations sur les Services de communications et de trafic maritimes sont disponibles à l'adresse suivante : Devenir un officier des Services de communications et de trafic maritimes (ccg-gcc.gc.ca) 

 

Des informations sur la phase I de la formation des Services de communications et de trafic maritimes - stagiaire sont disponibles à l'adresse suivante : Programme de formation des Services de communications et de trafic maritimes (ccg-gcc.gc.ca) 

 

 

Qui peut postuler ?

 

Les personnes résidant au Canada, les citoyens canadiens et les résidents permanents à l'étranger. 

 

 

Équité en matière d'emploi

 

La Garde côtière canadienne reconnaît que la diversité de son personnel contribue à sa force et à son intégrité. En tant qu'employeur de la fonction publique, nous nous engageons à favoriser une culture inclusive et diversifiée en travaillant avec diligence pour éliminer les obstacles systémiques aux membres de l'équité en matière d'emploi afin de constituer une main-d'œuvre qui représente véritablement la population que nous servons.

 

 

Exigences linguistiques

 

Divers (bilingue impératif BBB, anglais essentiel).   

Exigences linguistiques pour les candidats - Canada.ca

 

 

 

Qualifications que les candidats doivent posséder pour un SCTM - stagiaire  (essentielles) 

 

  • Diplôme d’études secondaires ou une combinaison acceptable d'éducation, de formation et/ou d'expérience 
  • Compétences associées aux fonctions d'officier des SCTM (c'est-à-dire arithmétique, contrôle, codage, mémoire et capacité spatiale). Remarque : ces compétences seront évaluées à l'aide du test d'aptitude des SCTM
  • Capacité à taper au clavier (30 mots par minute avec une précision de 95 %)
  • Capacité à communiquer efficacement à l'oral
  • Capacité à communiquer efficacement par écrit
  • Travailler avec d'autres personnes
  • Orientation service à la clientèle
  • Gestion des situations difficiles
  • Capacité d'adaptation
  • Jugement et prise de décision
  • Esprit d'initiative

 

D'autres qualifications peut être requises pour le poste (atout*)

 

*Des qualifications constituant un atout peuvent être requises pour l'emploi, en fonction du poste à pourvoir.  Nous vous encourageons à fournir une preuve de ces qualifications si elles ont été obtenues.

 

 

Qualifications constiuant un atout* pour un SCTM - stagiaire

           

  • Expérience de travail dans un environnement marin (par exemple, membre de l'équipage d'un navire, officier de navigation, pêche commerciale, cadets de la marine, etc  

 

 

Besoins organisationnels

La Garde côtière canadienne (GCC) reconnaît que la diversité de son personnel contribue à sa force et à son intégrité. Veuillez noter que la priorité de nomination sera accordée aux candidats qui ont déclaré appartenir à l'un des groupes d'équité en matière d'emploi suivants : Peuples autochtone, personne en situation de handicap, membres des groupes racialisés et femmes, tels que définis dans la Loi sur l’équité en matière d’emploi.

 

Exigences opérationnelles   

  • Travailler dans un espace de travail confiné ou restrictif, porter un casque et être exposé à plusieurs écrans d'ordinateur et à des nuisances sonores pendant de longues périodes
  • Volonté et capacité à déménager en fonction des besoins opérationnels
  • Volonté et capacité à faire des heures supplémentaires après avoir terminé avec succès toutes les phases de la formation d'officier SCTM

 

 

Conditions d'emploi 

   

  • Obtenir et maintenir une cote de sécurité secret valide
  • Évaluation de Santé Canada avant le placement*         
  • Volonté d'accepter un emploi saisonnier (Prescott, ON et Sarnia, ON et Iqaluit, NU)  
  • Volonté et capacité de voyager pour le travail 
  • Volonté et capacité de travailler par quarts (c’est-à-dire 8 ou 12 heures), y compris les jours, les soirs et les nuits
  • Volonté et capacité de travailler les jours fériés et les fins de semaine

*Les évaluations de préplacement de Santé Canada comprennent des tests d'audition, de vision et de perception des couleurs. 

 

 

Remarques importantes

 

  • Toutes les communications relatives à cette procédure se feront dans la langue de votre choix (anglais ou français).
  • Lorsque vous répondez a les questions sur l'expérience, nous vous suggérons de préparer vos réponses dans un document Word. Ensuite, copiez et collez vos réponses dans le formulaire de candidature. 
  • Nous nous engageons à fournir un environnement de travail inclusif et sans obstacles, en commençant par le processus d'embauche. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation pendant l'une des phases du processus d'évaluation, veuillez nous contacter à l'adresse suivante :  DFO.CCGRecruitment-RecrutementGCC.MPO@dfo-mpo.gc.ca, Toutes les informations reçues à ce sujet resteront confidentielles. 

 

 

Informations sur les contacts 

 

Pour toute question, demande de renseignements généraux ou information, veuillez nous contacter à l'adresse suivante : DFO.CCGRecruitment-RecrutementGCC.MPO@dfo-mpo.gc.ca     

 

 

 

Instructions  

 

Étape 1 : Avant de cliquer sur "Postuler", assurez-vous que vous disposez de la documentation requise à télécharger (PDF, documents Word, images JPG, etc.):     

 

  • Curriculum vitae ou CV       
  • Une lettre de présentation est facultative               

 Assurez-vous que vos documents sont lisibles             

*Si vous avez reçu vos diplômes à l'étranger, veuillez consulter le site

de Centre d’information canadien sur les diplômes internationaux (cicdi.ca)

 

Étape 2 : Cliquez sur "Postulez" et remplissez le formulaire de candidature en ligne.

 

 

 

Que se passe-t-il une fois que vous avez déposé votre candidature? 

 

Votre candidature sera examinée sur la base des critères essentiels, notamment    

 

  • l’éducation 
  • l'expérience (le cas échéant)

 

Si vous répondez aux critères ci-dessus, vous pourrez procéder à l'étape suivante de la procédure d'embauche, à savoir une invitation à passer le test d'aptitude de SCTM. Ce test évalue les compétences associées aux fonctions d'officier des SCTM (c'est-à-dire arithmétique, contrôle, codage, mémoire et capacité spatiale). Remarque : ces compétences seront évaluées à l'aide du test d'aptitude des SCTM.

 

Si vous répondez aux critères de test d'aptitude de SCTM, vous serez présélectionné et pourrez procéder pour les étapes suivantes de la procédure d'embauche. Il peut s'agir d'un entretien, d'un examen, de références ou d'autres évaluations.